Hvis du ofte har problemer på jobben på grunn av din altfor nedlatende natur, er det noen tips om hvordan du blir respektert
De arbeidsverden, det er ubrukelig å benekte det, det har blitt stadig mer konkurransedyktig, så vel som vanskelig (på grunn av ulike sosioøkonomiske forhold) spesielt for kvinner. Så hvis du inntil for en tid tilbake også kunne finne en "lykkelig øy", er alt mer komplisert og spor av høy spenning og påfølgende stress kan spores overalt. Problemet er at det hovedsakelig er de svakeste menneskene med en lettvint natur som betaler prisen, så vi anbefaler 7 trekk for bli respektert På arbeidsplassen.
Først må du jage bort enhver form for usikkerhet. Noen ganger, vet vi, er det ikke lett, men du må gjøre en innsats. Det vil alltid være noen som studerer deg nøye for å finne svakhetene dine og slå deg til rett tid. Du må absolutt ikke tillate det, så jobb med deg selv og dine svakheter til du kan oppnå det sikkerhet at du kan vise deg frem på arbeidsplassen.
Det vil sannsynligvis ha skjedd med deg å få venner med en kollega og så langt ikke noe galt. Men du blir mye forsiktig i gi tillit, spesielt hvis den andre bare nylig har kjent henne, og du knapt vet noe om henne. Overkjenning kan være kontraproduktivt, fordi den andre personen kan dra nytte av det på en rekke måter, og du mister poeng på jobben.
En annen viktig ting er å sette platen med en gang og Å definere deres egen oppgaver, ikke bare med kolleger, men også med sjefer. Det er faktisk ikke rettferdig at du plutselig finner deg selv i å gjøre noe som ikke tilhører deg, kanskje helt ut av det blå, bare fordi det i de øverste etasjene er praktisk å optimalisere ressursene eller de har innsett at noen ikke er i stand til å føre til ferdig jobb. For ikke å nevne kollegene som benytter seg av det og prøver å overføre en del av arbeidet til deg.
Du vil ha hørt deg selv si tusen ganger at, for å beholde en jobb eller gjøre en karriere, må du alltid si ja (eller nesten). I virkeligheten er det ikke akkurat riktig: ja må sies, men bare til rett tid og om nødvendig, og det er riktig å alternere dem med nei. Ikke du må vise deg selv for nyttig, fordi du kan betraktes som en slags altmuligmann å ringe når som helst og når som helst. Risikoen er å være belastet med arbeid, så vel som stress.
En annen feil du ikke bør gjøre er å forsømme privatlivet ditt i arbeidslivet ditt. Så prøv å ikke overdriv: ikke godta for mye overtid og unngå å ta med restene hjem så mye som mulig. Dette er et punkt som du må være tydelig fra begynnelsen, og sette de berømte "prikkene på i-en". Ikke la økningen i arbeidsmengde (som ser ut til å være trenden for øyeblikket) ende opp med å knuse deg.
Dessverre har arbeidsmiljøet blitt en ekte slagmark, så du må ha på deg den vakre rustningen din og være klar for hva som helst, spesielt for forræderiske angrep, når du minst forventer det og kanskje fra hvem du aldri vil forestille deg. Rådet er derfor å ikke slå ned aldri vakten og vær hele tiden oppmerksom på hva som skjer rundt deg.
Dessverre oppfører ikke alle selskaper seg riktig. Kontrakter med rare klausuler, regler som ikke respekteres, betalinger som er sakte i ankomst er dessverre på dagsorden. Nettopp for dette er det nødvendig at du befinner deg forberedt og klar til Handling i tilfelle noe skjer problem nivå fagforening. Skammer du deg over å gjøre ting som å be om tapte betalinger? Husk at det er din rett.
